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合肥建工送溫暖 幫扶慰問迎新春 ——公司工會開展2022年“冬送溫暖”幫扶慰問活動

日期:2022.01.27 作者:

為做好困難職工的幫扶慰問、關心關愛工作,切實地為職工辦實事、解難題,公司工會開展2022年“冬送溫暖”活動,把企業的關懷與溫暖送到每一戶困難職工家中。

1月25日,安糧集團黨委委員、合肥建工黨委書記潘冬生,合肥建工紀委書記、工會主席王兵帶隊一行走訪慰問困難職工。在慰問過程中,公司領導與困難職工、家屬親切交談,詢問他們的身體、生活情況,鼓勵他們保重身體、樹立信心、戰勝困難、樂觀生活,為他們送去節日問候、慰問金及慰問品。困難職工對公司持續性的關懷和幫助深表感激,紛紛表示將堅定信心、戰勝病魔,不辜負公司期望。

為保證“冬送溫暖”活動順利開展,公司工會對各單位報送的困難職工進行摸底、審核,同時,召開專題會議,對困難職工家庭進行了詳細的了解,經公示后共確認了15名困難職工,累計投入送溫暖資金(含慰問品)共4.5萬元。

“冬送溫暖”是工會關愛職工、為職工辦實事的一項重要工作。 近年來,公司始終把困難職工的生活冷暖放在首位,公司黨委與工會緊緊圍繞強化服務職工意識,提升服務職工能力,深入實施送溫暖活動,通過兩節慰問與常態化幫扶相結合,開展了節日慰問、大病救助、生活救助等一系列幫扶活動,努力為困難職工辦實事、做好事、解難事,讓困難職工切實感受到企業的關心和溫暖。





 


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